HR Analytics
La nueva encuesta de remuneraciones y beneficios
HR Analytics es un sistema de benchmarking que permite medir qué tan competitivas son tus compensaciones en el mercado.
Esta herramienta online brinda datos que te ayudan a tomar las decisiones más relevantes respecto a tus colaboradores.
Podés acceder desde cualquier dispositivo a la información del mercado, y te brindamos asesoramiento constante de nuestros profesionales con experiencia en gestión de compensaciones.
Beneficios de HR Analytics
Explorar, comparar o combinar la información de tipo de puesto, percentiles, segmentos o tipo de beneficio
Visualizar información en Excel y en gráficos
Carga de datos fácil y amigable
Modalidad de suscripción
La suscripción a la encuesta es anual. Incluye información actualizada sobre remuneraciones dos veces al año, así como datos sobre políticas y encuestas sobre temas de interés en gestión de compensaciones de forma periódica.
La encuesta como herramienta al servicio del modelo compensación total
Este modelo constituye un marco integrador cuyo objetivo es sincronizar, armonizar y balancear los diferentes elementos, procesos y programas de compensación que puedan existir en una organización, a la luz de su estrategia de negocios, su estrategia de recursos humanos y su cultura organizacional.
Cargos relevados
Los cargos relevados son revisados y actualizados permanentemente en función de las tendencias del mercado y de las necesidades de las empresas participantes.
Segmentos especiales
El HR Analytics, brinda la posibilidad de diseñar segmentos especiales, seleccionando una submuestra de interés entre las empresas participantes en la encuesta general.
¡Pedí la encuesta!
Inscribite al HR Analytics y conocé el posicionamiento de tu empresa respecto a las compensaciones del mercado.
Por consultas, completá el formulario. Estamos a disposición para agendar una reunión y conversar sobre distintas opciones.
