La Gestión Humana en las organizaciones

Montevideo, 17 de abril
NH Columbia

El Departamento de Consultoría en Recursos Humanos de PricewaterhouseCoopers organizó el primer desayuno del año para clientes de la firma.

El encuentro estuvo organizado entorno a tres ejes temáticos: el nuevo rol del Área de Recursos Humanos, la problemática y el manejo del cambio organizacional desde la práctica, y la experiencia de nuestros consultores.

La primera exposición analizó la nueva Dirección de Recursos Humanos, sus cambios y sus futuros escenarios. Posteriormente, se presentaron cuatro Lecciones Aprendidas, utilizando la experiencia de un proyecto de implementación de un sistema de gestión por competencias realizado por nuestro equipo; y por último se trazaron las buenas prácticas y acciones concretas bajo las cuales se debe fundamentar un Programa de Cambio.

Este desayuno, que contó con la participación de más de 70 asistentes de 20 empresas nacionales e internacionales, estuvo dirigido no sólo a los niveles gerenciales de las organizaciones y profesionales que se desempeńan en las Áreas de Recursos Humanos, sino también para quienes se encuentran en otras áreas, pero que sin duda implementan y gestionan cambios permanentemente.

Las charlas estuvieron a cargo de la Ps. Geraldine Delfino, Ps. Laura Abellá y el Lic. Gustavo Sandlien, especialistas en Recursos Humanos y Consultoría

Nueva Dirección  Lecciones Aprendidas  Cómo manejar un programa de cambio




Evento Recursos Humanos Evento Recursos Humanos
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